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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

男女協働の職場づくり　　シリーズ〈女・あすに生きる〉　20　　　

著者名 渡辺 峻(1944～)／著
著者名ヨミ ワタナベ タカシ
出版者 ミネルヴァ書房
出版年月 2004.8

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資料情報

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求番号 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 県立図書館001000811404一般書336.4/ﾜﾀ/閉架積層館外可在庫  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1001001121424
書誌種別 図書
書名 男女協働の職場づくり　　シリーズ〈女・あすに生きる〉　20　　　
副書名 新しい人材マネジメント
シリーズ〈女・あすに生きる〉
著者名 渡辺 峻(1944～)／著 　 中村 艶子／著
著者名ヨミ ワタナベ タカシ　ナカムラ ツヤコ
出版者 ミネルヴァ書房
出版年月 2004.8
ページ数 230p
大きさ 21cm
ISBN 4-623-04060-7
分類記号９版 336.4
分類記号１０版 336.4
書名ヨミ ダンジョ キョウドウ ノ ショクバズクリ
副書名ヨミ アタラシイ ジンザイ マネジメント
注記 文献:p223～225
内容紹介 内容紹介:企業組織において男女差別が再生産される要因を、人材マネジメントとの関連において分析。新しい人材マネジメントの中に、差別撤廃・男女協働のためのさまざまな要因が成熟しつつあるという点についても言及する。
著者紹介 著者紹介:〈渡辺〉立命館大学経営学部教授。
件名1 人事管理
件名2 女性労働
件名3 職業婦人
言語区分 日本語



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