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蔵書情報

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所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

訴訟リスクを回避する“3大労使トラブル”円満解決の実践的手法　　　　

著者名 西川 暢春／共著
著者名ヨミ ニシカワ ノブハル
出版者 日本法令
出版年月 2025.1

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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求番号 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 県立図書館001002533048一般書336.4/ﾆｼ/人文３(33)館外可在庫  ○

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336.4　336.4

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1003000929363
書誌種別 図書
書名 訴訟リスクを回避する“3大労使トラブル”円満解決の実践的手法　　　　
副書名 ハラスメント・復職トラブル・残業代請求
著者名 西川 暢春／共著 　 井田 瑞輝／共著 　 木澤 愛子／共著
著者名ヨミ ニシカワ ノブハル　イダ ミズキ　キザワ アイコ
出版者 日本法令
出版年月 2025.1
ページ数 10,224p
大きさ 21cm
ISBN 4-539-73074-4
ISBN 978-4-539-73074-4
分類記号９版 336.4
分類記号１０版 336.4
書名ヨミ ソショウ リスク オ カイヒ スル サンダイ ロウシ トラブル エンマン カイケツ ノ ジッセンテキ シュホウ
副書名ヨミ ハラスメント フクショク トラブル ザンギョウダイ セイキュウ
内容紹介 職場内のパワハラトラブル、私傷病休職からの復職可否をめぐるトラブル、未払い残業代トラブル。3大労使トラブルを、訴訟に発展させずに合意による解決を実現する、話合いの進め方を紹介する。
著者紹介 東京大学法学部卒業。弁護士法人咲くやこの花法律事務所代表弁護士。
件名1 人事管理
件名2 労務管理
言語区分 日本語



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