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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
資料種別 |
請求番号 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
|
1 |
県立図書館 | 001002094645 | 一般書 | 336.4/ダテ/ | 閉架積層 | 館外可 | 在庫 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1003000599126 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
オンライン採用 |
副書名 |
新時代と自社にフィットした人材の求め方 |
著者名 |
伊達 洋駆/著
|
著者名ヨミ |
ダテ ヨウク |
出版者 |
日本能率協会マネジメントセンター
|
出版年月 |
2021.3 |
ページ数 |
229p |
大きさ |
21cm |
ISBN |
4-8207-2875-7 |
ISBN |
978-4-8207-2875-7 |
分類記号9版 |
336.42 |
分類記号10版 |
336.42 |
書名ヨミ |
オンライン サイヨウ |
副書名ヨミ |
シンジダイ ト ジシャ ニ フィット シタ ジンザイ ノ モトメカタ |
内容紹介 |
オンライン採用は難しい? 面接はやはり対面が安心? ジョブ型雇用とは何? 人材採用の調査・研究に携わる著者が、採用の本質を解説しつつ、ウィズコロナ時代の採用について提言する。 |
著者紹介 |
神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。修士(経営学)。株式会社ビジネスリサーチラボ代表取締役。民間企業を対象にした調査・コンサルティング事業を展開。 |
件名1 |
雇用
|
言語区分 |
日本語 |
内容細目
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